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（五）促进农村劳动力转移就业。落实更加积极的就业政策，加强就业服务和职业技能培训，促进农村劳动力多渠道转移就业和增收。发展壮大县域经济，引导产业有序梯度转移，支持适宜产业向小城镇集聚发展，扶持发展吸纳就业能力强的乡村企业，支持企业在乡村兴办生产车间、就业基地，增加农民就地就近就业岗位。稳定农民工就业，保障工资及时足额发放。加快农业转移人口市民化，推进城镇基本公共服务常住人口全覆盖。

1互联网人的35岁危机互联网企业招聘，最喜欢打出的口号就是，公司团队非常年轻，全员90后/95后，平均年龄27岁……等等。互联网企业的年轻，当然实至名归，根据美国调查机构PayScale的数据显示，截止2018年年底，苹果员工平均年龄31岁，谷歌员工30岁，Facebook和LinkedIn29岁。

实际上，取消著名商标评比的举措此前已经开始。2017年11月1日，全国人大常委会法工委向有关地方人大常委会发出《关于印发对有关著名商标制度地方性法规的研究意见的函》，要求对有关著名商标制度的地方性法规予以清理，适时废止。经梳理，现行有效的关于著名商标或者驰名商标的地方性法规共有11部，其中，省级人大常委会制定的地方性法规8部；设区的市人大常委会制定的地方法规3部。截至目前，已经完成废止工作的地方有4个，分别是湖北省、河北省、浙江省和成都市。

四、发展壮大乡村产业，拓宽农民增收渠道（一）加快发展乡村特色产业。因地制宜发展多样性特色农业，倡导“一村一品”、“一县一业”。积极发展果菜茶、食用菌、杂粮杂豆、薯类、中药材、特色养殖、林特花卉苗木等产业。支持建设一批特色农产品优势区。创新发展具有民族和地域特色的乡村手工业，大力挖掘农村能工巧匠，培育一批家庭工场、手工作坊、乡村车间。健全特色农产品质量标准体系，强化农产品地理标志和商标保护，创响一批“土字号”、“乡字号”特色产品品牌。

这成为中国房地产行业的一个重要拐点，自此进入了长达15年的黄金发展期，中国经济亦重新回归高速增长。现如今，新冠肺炎疫情与非典存在太多相似性，大量行业陷入停滞、中国经济受到影响，且地方政府陆续出台“纾困”政策，市场上关于“地产拉动经济”的幻想和担忧再度显现。

五、全面深化农村改革，激发乡村发展活力（一）巩固和完善农村基本经营制度。坚持家庭经营基础性地位，赋予双层经营体制新的内涵。突出抓好家庭农场和农民合作社两类新型农业经营主体，启动家庭农场培育计划，开展农民合作社规范提升行动，深入推进示范合作社建设，建立健全支持家庭农场、农民合作社发展的政策体系和管理制度。落实扶持小农户和现代农业发展有机衔接的政策，完善“农户+合作社”、“农户+公司”利益联结机制。加快培育各类社会化服务组织，为一家一户提供全程社会化服务。加快出台完善草原承包经营制度的意见。加快推进农业水价综合改革，健全节水激励机制。继续深化供销合作社综合改革，制定供销合作社条例。深化集体林权制度和国有林区林场改革。大力推进农垦垦区集团化、农场企业化改革。